воскресенье, 16 октября 2016 г.

Стимулы

Термин «стимул» не является сугубо экономическим понятием. Он может применяться во всех сферах жизни. Однако этот термин имеет важнейшее значение в экономической теории. По правде говоря, понимание этого термина является необходимым условием для объяснения многих экономических явлений. Один американский экономист даже утверждал, что экономика – это наука о том, как люди реагируют на стимулы. С этим определением можно поспорить, но нельзя отрицать главенствующую роль стимулов в экономических отношениях.

Словарное определение слова «стимул» гласит, что это внешнее воздействие на человека или организацию, мотивирующее к совершению определенного действия. В экономической науке под стимулом подразумевается заработная плата, премия, бонус, награждение, выговор, предупреждение. Как правило, совершая какую-либо полезную работу, люди ожидают получить вознаграждение за ее выполнение. Прежде чем приступить к производству и продаже товара, необходимо оценить потенциальную выгоду от этой деятельности. Точно так же, потребители вначале оценивают пользу от той или иной покупки и только потом принимают решение о приобретении. Стимулы имеют непосредственное отношение к человеческой натуре. Никто не делает что-либо без причины. Особенно, когда это требует затрат времени и денег.

Стимулы можно разбить на четыре основные категории.

Финансовые стимулы

Финансовые стимулы наиболее распространены в современном мире. Главная цель создания бизнеса – это получение прибыли. Люди идут на работу ради получения заработной платы. Да, существуют также и волонтеры, работающие не ради получения финансового вознаграждения, а по другим соображениям. Но в подавляющем большинстве случаев, деньги – это единственно важная причина, из-за которой люди занимаются бизнесом или работают.

Моральные стимулы

Моральные стимулы мотивируют людей к труду на основании нравственных побуждений к выполнению общественно полезной работы. Моральные стимулы – это похвала, награждение почетной грамотой, общественное признание заслуг. Моральные стимулы могут быть и отрицательными. Например, выговор или предупреждение.

Естественные стимулы

Естественные стимулы – это любопытство, радость, страх, боль. По своей натуре, люди очень любопытные существа. Мы часто спрашиваем себя: «А что будет, если я сделаю вот так?». Многие действия мы совершаем просто ради того, чтобы узнать их последствия.

Принудительные стимулы

Принудительные стимулы направлены не на выгоду от какого-либо действия, а на последствия от бездействия. Например, шантаж. Вас могут шантажировать и принуждать к совершению определенных действий против Вашей воли.

Комментариев нет:

Отправить комментарий